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Trainee für Position Filialleiter:in Verkauf im Pongau, Teilzeit/Vollzeit

SPAR | Sankt Johann im Pongau, S | AT

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If this job matches your qualifications, please send your application directly through our latest Job site. Indeed, every job is not easy to apply because it must meet several qualifications and requirements that we must meet in accordance with the standard criteria of the Company who are looking for potential candidates to work. Good job information Trainee für Position Filialleiter:in Verkauf im Pongau, Teilzeit/Vollzeit - SPAR below matches your qualifications. Good Luck: D

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire…...

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Allgemeines: SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie!

- Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme
  • Innovative Gesundheitsmaßnahmen
  • Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR
  • Beitrag zur Mittagsverpflegung
  • Sofortrabatt bei Hervis
  • Vergünstigungen bei Versicherungen u. v. a.
Ihre Aufgaben:
  • Sie bekommen in diesem 12-monatigen Trainee-Programm (Training on the job - direkt in der Filiale) Einblicke in die tägliche Arbeit in unseren SPAR-Märkten
  • Sie lernen die Aufgaben in allen Abteilungen in einem SPAR-Supermarkt kennen
  • Sie können sich erste betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Bereich Lebensmittelhandel aneignen
Ihr Profil:
  • Abgeschlossene Matura, Abschluss einer dreijährigen höherbildenden Schule oder abgeschlossene Lehre
  • Interesse für den Lebensmittelhandel
  • Hohe Lern- und Einsatzbereitschaft
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Begeisterung für Menschen
  • Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, ...)
Unser Angebot an Sie:
  • Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position mindestens EUR 2.800,- (Basis Vollzeitbeschäftigung brutto pro Monat) beträgt.
  • Chance auf eine Führungsposition: Ihre Zielposition ist die selbstständige Leitung eines SPAR-Supermarktes oder einer Abteilung im SPAR-Supermarkt
  • Seminare und Ausbildungen zur Unterstützung der sozialen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Sicherheit und Aufstiegsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens
  • SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region
Kontakt:
oder online unter: www.spar.at/karriere

SPAR Österreichische Warenhandels AG, Sekretariat, SPAR-Straße 1, 6300 Wörgl
Tel: 0664/0664/8212143
Bezeichnung: Trainee für Position Filialleiter:in Verkauf im Pongau, Teilzeit/Vollzeit Eintritt: ab sofort Dienstort: 5600 St. Johann i. Pg 0
Berufserfahrung: keine Berufserfahrung Ausmaß: 30 bis 38,5 Std. Kennung: AZN2 841-2022-034344

Information :

  • Company : SPAR
  • Position : Trainee für Position Filialleiter:in Verkauf im Pongau, Teilzeit/Vollzeit
  • Location : Sankt Johann im Pongau, S
  • Country : AT

How to Submit an Application:

After reading and knowing the criteria and minimum requirements for qualifications that have been explained from the Trainee für Position Filialleiter:in Verkauf im Pongau, Teilzeit/Vollzeit job info - SPAR Sankt Johann im Pongau, S above, thus jobseekers who feel they have not met the requirements including education, age, etc. and really feel interested in the latest job vacancies Trainee für Position Filialleiter:in Verkauf im Pongau, Teilzeit/Vollzeit job info - SPAR Sankt Johann im Pongau, S in 29-06-2024 above, should as soon as possible complete and compile a job application file such as a job application letter, CV or curriculum vitae, FC diploma and transcripts and other supplements as described above, in order to register and take part in the admission selection for new employees in the company referred to, sent via the Next Page link below.

Next Process

Attention - In the recruitment process, legitimate companies never withdraw fees from candidates. If there are companies that attract interview fees, tests, ticket reservations, etc. it is better to avoid it because there are indications of fraud. If you see something suspicious please contact us: support@joboio.com

Post Date : 29-06-2024

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